דרוש/ה HRBP| חברה גלובלית מובילה- מרכז

תיאור המשרה

מחפש/ת את האתגר הבא בעולם משאבי האנוש?
לחברה גלובלית מובילה דרוש/ה HR Business Partner מנוסה לתפקיד אסטרטגי ומשפיע, הכולל ליווי הנהלה בכירה, הובלת תהליכי פיתוח ארגוני, פיתוח מנהיגות וחיזוק חוויית העובד.

מה כולל התפקיד?

🔹 שותפות עסקית אסטרטגית עם הנהלת היחידה ומנהליה
🔹 ליווי, ייעוץ ותמיכה למנהלים ולעובדים במגוון תחומי משאבי האנוש
🔹 אחריות על מחזור חיי העובד מקצה לקצה – גיוס, קליטה, פיתוח, שימור וסיום העסקה
🔹 הובלת תהליכי פיתוח ארגוני, ניהול שינוי והטמעתם בארגון
🔹 פיתוח יכולות ניהול והובלת תהליכי פיתוח מנהיגות
🔹 קידום והובלת תחום ה-Employee Engagement וחיזוק מחוברות העובדים
🔹 ניהול והובלת צוות משאבי אנוש
🔹 עבודה שוטפת מול הנהלה בכירה ושותפים עסקיים בארגון

דרישות המשרה

✔ תואר ראשון רלוונטי – חובה
✔ ניסיון של לפחות 5 שנים בתפקיד HRBP או בתפקיד דומה בארגון בינוני או גדול – חובה
✔ ניסיון בעבודה שוטפת מול הנהלה בכירה וליווי מנהלים – חובה
✔ ניסיון בהובלת תהליכי פיתוח ארגוני, ניהול שינוי ו-Employee Engagement – חובה
✔ הבנה עסקית רחבה ויכולת לחבר בין צרכים עסקיים לפתרונות HR – חובה
✔ ניסיון ניהולי – חובה
✔ ניסיון בחברה תעשייתית או יצרנית – יתרון משמעותי
✔ שליטה מלאה בעברית ובאנגלית (דיבור, קריאה וכתיבה) – חובה